قوانین شهرداری شهردار بروجرد تاریخچه شهرداری شهرداران سابق حقوق شهروندی
معاونت توسعه و مدیریت منابع معاونت خدمات شهری معاونت شهرسازی و معماری معاونت فنی و امور زیربنایی
معاونت اقتصادی و سرمایه گذاری
شهرداری منطقه یک شهرداری منطقه دو شهرداری منطقه سه
ناحیه یک منطقه سه
ناحیه یک منطقه دو-شهید کشوری
ناحیه دو منطقه دو- گلدشت
سازمان آتش نشانی و خدمات شهری سازمان مدیریت پسماند سازمان مدیریت آرامستان‌ها سازمان سیما، منظر و فضای سبز شهری سازمان مشاغل شهری سازمان عمران و بازآفرینی فضای شهری سازمان مدیریت حمل و نقل بار و مسافر سازمان فرهنگی، اجتماعی، ورزشی
اداره بازرسی اداره املاک و حقوقی ارتباطات و امور بین الملل فناوری اطلاعات و ارتباطات سرمایه گذاری و مشارکت‌ها حمل و نقل ترافیک
دکتر رحیم جافری عصر امروز در دومین جلسه هم‌اندیشی مجمع مشورتی بانوان لرستان که به میزبانی شورای اسلامی شهر بروجرد برگزار شد، اظهار کرد: با وجود توانمندی‌های بانوان، اما سهم آن در مناصب مدیریتی محقق و رعایت نشده است.
وی با اشاره به نقش ارزنده بانوان در ساماندهی کشور عنوان کرد: اگر چه انضباط کاری، عدالت و پیگیری بانوان در حوزه های مدیریتی مثال‌زدنی است که هنوز هم قاطعانه صحنه آنان در امور مدیریتی محقق نشده است.
شهردار بروجرد خاطرنشان کرد: این در حالی است که در بسیاری از حوزه‌ها هنوز هم مدیریت امور به بانوان واگذار نشده و این نشان‌دهنده بی‌اعتمادی به توانمندی‌های این قشر از جامعه است.
دکتر جافری در ادامه با مطلوب خواندن کارنامه عملکردی شوراهای شهر در دوره‌های مختلف بیان کرد: اینکه برخی‌ها نواقص و نارسایی‌ها را به زمین شورا می‌اندازند، نشان می‌دهد که فرهنگ شورایی برای آنان روشن و مشخص نشده است.
وی با اشاره به اینکه رضایت یا عدم رضایت‌مندی شهروندان مستقیماً به عملکرد شورای شهر ارتباط دارد، ادامه داد: یکی از اهداف واگذاری مسئولیت شهرها به شوراها، محول کردن مسئولیت به خود مردم بوده است.
شهردار بروجرد تاکید کرد: از این رو اعضای شوراهای شهر باید با به روز کردن دانایی‌های خود و استفاده از عملکرد مطلوب شوراهای پیشین در جهت تحقق هر چه بیشتر اهداف این پارلمان محلی گام بردارند.
دکتر جافری با انتقاد از دیدگاه نادرست برخی مدیران دستگاه‌های اجرایی نسبت به ماهیت وجودی و عملکردی شورای شهر افزود: بسیاری از مقاومت‌ها در برابر اجرای مصوبات شورا ناشی از این طرز تفکر ناصحیح است.
وی تصریح کرد: با وجود همه نواقص، کاستی‌ها و مشکلات موجود اما باید گفت که شوراها در مجموع عملکرد مثبت و قابل دفاعی را ارائه داده‌اند.
شهردار بروجرد در بخش دیگری از سخنان خود با انتقاد از تحمیل و ورود غیرقانونی، اتوبوسی و خانوادگی نیرو به این نهاد گفت: در حالی ماهانه اعتبار تقریبی هفت میلیارد تومانی بابت پرداخت حقوق، بازنشتگی و دیگر هزینه‌های نیروهای شهرداری هزینه می‌شود که می‌بایست این اعتبار صرف عمران شهری و خدمت‌رسانی به شهروندان شود.
دکتر جافری اظهار کرد: در حالی که بر اساس استانداردها باید به ازای هر یک‌هزار شهروند یک نیروی شهرداری وجود داشته باشد که تعداد نیروهای شهرداری بروجرد چندین برابر این آمار است.
وی عنوان کرد: با وجود همه مشکلات و تنگناها در شهرداری بروجرد، اما در برابر اقدامات غیرقانونی حتی یک میلی‌متر از مواضع خود عقب‌نشینی نمی‌کنیم.